Søk
Søk i saker og publikasjoner fra Stortinget og regjeringen og redaksjonelle artikler tilbake til 1996. For historiske saker, se eget søk.
Du bruker en gammel nettleser. For å kunne bruke all funksjonalitet i nettsidene må du bytte til en nyere og oppdatert nettleser. Se oversikt over støttede nettlesere.
Odelstinget har vedtatt endringer i arbeidsmiljøloven. Endringene som dekker et vidt spekter av tema omhandler blant annet: - Helse-, miljø og sikkerhet, herunder alenearbeid og bruk av prestasjonslønnsystemer ved risikofylt arbeid, samt godkjenningsordninger for bedriftshelsetjenesten. - Opplæring av verneombud og medlemmer av arbeidsmiljøutvalg - Arbeidstiden for arbeidstakere med tredelt skift- og turnusarbeid - Midlertidig ansettelse, herunder fireårsregel ved midlertidig ansettelse og frist for å kreve å bli i stillingen ved tvist om ulovlig midlertidig ansettelse - Arbeidsgivers adgang til å foreta trekk i lønn - 70-årsregelen. Loven gjelder fra den tid Kongen bestemmer. De enkelte bestemmelsene kan tre i kraft til ulik tid.
Lovsaken er ferdigbehandlet
Innstilling avgitt 28.05.2009
Behandlet i Odelstinget: 05.06.2009
Behandlet i Lagtinget: 10.06.2009