I dagens regelverk er det fastsatt bestemmelser om hviletid på minimum 8 timers kvalifisert hvile. Mange sliter med søvnproblemer av ulike årsaker, og ofte er det slik man starter en ny arbeidsøkt uten at man er tilstrekkelig uthvilt. Myndighetene bør derfor gi en klarere definisjon av hva som er kvalifisert hviletid og foreta nye vurderinger om hvorvidt 8-timers­kravet er tilstrekkelig. Det bør vurderes om ikke arbeidstakere må ha minimum 10 timer sammenhengende fri til egen disposisjon for søvn, måltider og personlig hygiene. EUs arbeidstidsdirektiv foreskriver 11 timer sammenhengende daglig hvile.