«Stortinget
ber regjeringen gjennomføre en bred kompetansereform for arbeidslivet,
basert på et rammeverk som inkluderer å:
-
ta initiativ til
en forpliktende avtale med partene i arbeidslivet om gjennomføringen
av en bred kompetansereform for arbeidslivet.
-
fremme forslag om
et nasjonalt, partsstyrt kompetansefond for å muliggjøre kompetanseheving
for den enkelte arbeidstaker.
-
fremme forslag om
en endring i lov- og avtaleverket for å gi arbeidstakere mulighet
til å opparbeide seg en rett til kompetanseheving gjennom arbeidslivet, og
sikre at tillitsvalgte tas med i drøftinger om hvilken kompetanseutvikling
virksomheten trenger.
-
innføre en «langtidsplan
for livslang læring», som revideres jevnlig.
-
reformere utdanningssektoren
for å tilpasse universiteter, høyskoler og fagskoler til livslang
læring, blant annet ved en gjennomgang av finansieringssystemene,
ved en tettere kobling mellom utdanningene og arbeidslivet og ved
å legge til rette for flere tilpassede utdanningstilbud.
-
gjennomgå systemet
for realkompetanse for å gi arbeidstakere muligheten til å få dokumentert kompetanse
slik at de kan ta det med videre.
-
opprette flere bransjeprogram
for bransjer som er særlig utsatt for endring og omstilling, i første omgang
varehandels- og transportnæringene og på sikt utvide til flere bransjer.»